员工宿舍手机丢失，是否需要负责？

员工宿舍手机丢失，公司一般无需负责。依据《合同法》关于保管合同的规定，若公司未收费且能证明无重大过失，则不担责。手机丢失若不及时处理，可能影响员工工作情绪及对公司信任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
宿舍手机丢失，公司通常不赔。操作如下：1.首先确认公司是否收费保管，若收费且有过失，要求公司赔偿；2.若公司未收费，检查公司是否有重大过失，无则自行承担；3.无论公司是否担责，均可报警寻求警方帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
员工宿舍手机丢失，处理方式有协商、报警等。若公司有过失，可与员工协商赔偿；若无法确定责任，建议员工报警处理，以便查明真相。