合同期未满员工辞职犯法吗

合同期未满员工可以辞职，不犯法。依据《劳动合同法》，员工提前通知用人单位即可解除劳动合同。未及时处理可能导致劳动关系紧张，甚至引发法律纠纷。
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合同期未满辞职，常见方式为与用人单位协商或提前通知。协商一致即可立即解除；若协商不成，员工应提前三十日（试用期提前三日）书面通知用人单位。
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合同期未满可辞职。具体操作：1. 尝试与用人单位协商，达成一致后解除劳动合同；2. 若协商无果，提前三十日（试用期提前三日）以书面形式通知用人单位，明确辞职意愿及离职时间；3. 确保通知送达并保留证据，以便后续可能出现的争议处理。